วัตถุประสงค์

     จบคอร์สแล้วผู้เรียนจะสามารถ…

• รับรู้เครื่องมือ Kotter’s 8-Step Change Model
• สรุป Why/Why Now เป็น Change Story 1 หน้า และพรีเซนต์ได้
• ทำ Stakeholder/Coalition Map ระบุบทบาท และจังหวะติดตามงาน
• วาง 60–90 Day Roadmap พร้อม Quick Wins เรื่อ ที่เริ่มได้ทันที

    ประโยชน์ที่ได้รับ

• ลดแรงต้าน เห็น โมเมนตัมเร็ว ด้วย Quick Wins ที่จับต้องได้
• ตัดสินใจเร็วขึ้น เพราะ บทบาทชัด & ใช้เครื่องมือเดียวกัน ทั้งทีม